面试宝典app前十名有哪些？哪家好？

面试宝典APP推荐

一、BOSS直聘

BOSS直聘是一款广为人知的招聘类APP，在面试方面也有着独特的优势。它以“直接与老板沟通”模式著称，求职者可以直接与招聘方进行交流，省去了中间环节，提高了沟通效率。其界面简洁明了，职位分类详细，涵盖了众多行业。在面试准备方面，求职者可以提前查看公司的基本信息、岗位要求等，以便更好地应对面试。同时，BOSS直聘上有很多企业会直接在APP内安排面试流程，包括线上视频面试等功能，方便求职者与企业双方。而且它还提供了简历投递反馈功能，求职者可以及时了解自己的简历状态，为面试做好心理准备 。

二、智联招聘

智联招聘是一个综合性的招聘平台，拥有丰富的企业资源。它的面试相关功能十分全面。对于求职者来说，可以在上面找到海量的职位信息，并且智联招聘对职位的描述比较详细，包括岗位职责、任职要求等，这有助于求职者明确自己是否适合该岗位并进行针对性的面试准备。智联招聘还提供了一些面试技巧的文章和课程，帮助求职者提升面试能力。在企业端，它的招聘管理系统功能强大，全面覆盖招聘流程的各个环节，从职位发布到最终的候选人录用，对于一些大型企业来说是非常实用的工具，这也间接保障了求职者在面试流程中的规范性和高效性 。

三、牛客网

牛客网在面试方面有着独特的地位，特别是对于技术类岗位的求职者。它拥有大量的技术面试题资源，涵盖了各种编程语言、算法、数据结构等知识点。牛客网的社区氛围浓厚，求职者可以在社区里与其他求职者交流面试经验、分享学习心得。此外，牛客网的AI面试功能在2024年表现卓越，其智能化的面试系统能有效帮助企业筛选出最合适的候选人，对于求职者而言，这也是一个很好的模拟面试平台，可以提前熟悉面试流程和题型，提升自己的面试表现 。

四、面试宝典

面试宝典为用户提供海量优质的面试题库，还有技术学习文档等，能为用户提供全面的面试辅助以及技术指导。无论是校招、社招还是实习，只要是涉及到面试刷题的需求，都可以在这里得到满足。它涵盖了多种技术方向，如Java、前端、后端、C++、Go、Python、软件测试、IT运维、数据库、SQL、数据结构、算法等方面的面试题和优质题解，能够帮助求职者系统地复习和准备面试内容 。

五、面试求职宝典大全

这款APP内容涵盖了面试常见问题、注意事项问答等。它包含各类职业面试宝典，例如公务员、事业单位、程序员面试等。还提供了各类面试题库参考，并且总结了常用IQ/EQ考试题库。求职者可以根据自己的职业方向有针对性地进行学习和准备，对于不同职业类型的面试有较为全面的应对资料，能帮助求职者在面试中更好地回答问题，提升自己的综合素质表现 。

六、超级码客

超级码客是一款针对程序员、运维、SA等IT从业者打造的面试题库平台。IT岗位技术线覆盖Java、PHP、Python、Android、IOS、Linux、分布式、大数据、云计算等各主流方向。它提供海量优质的面试题库、技术学习文档等，为用户提供全面的IT方面面试辅助以及技术指导。2024年全站上线题库达35000道，覆盖100%以上的IT岗位核心面试题集，超1000套大厂真题试卷，是IT求职面试必备神器，求职者可以通过大量的真题练习来提升自己在IT领域面试的竞争力 。

七、58同城招聘

58同城招聘虽然涵盖多种服务，但在招聘面试方面也有不错的表现。它的优势在于拥有大量的本地企业招聘信息，对于求职者寻找本地工作岗位非常有帮助。在面试方面，求职者可以通过58同城招聘了解企业的基本情况、岗位要求等信息，并且可以直接在APP上投递简历和与企业沟通。它还提供了一些招聘者对求职者的评价等信息，让求职者能够更好地了解自己在市场中的竞争力，从而有针对性地提升自己的面试能力。

八、前程无忧

前程无忧是一个传统且知名的招聘平台。它有丰富的企业和职位资源，在面试准备方面，提供了很多实用的功能。例如，求职者可以在平台上查看企业评价、薪资范围等信息，这有助于在面试前对企业有更全面的了解。前程无忧还提供简历优化服务，一份优秀的简历是面试成功的第一步，通过简历优化可以增加求职者获得面试机会的概率。同时，在面试流程中，前程无忧也会及时推送面试通知和相关的提醒，保证求职者不会错过重要的面试信息。

九、拉勾网

拉勾网主要聚焦于互联网行业的招聘。在互联网行业的面试方面，它有着精准的定位。拉勾网会详细展示互联网企业的岗位需求、企业文化等信息，这对于求职者准备面试非常关键。它还会举办一些线上线下的招聘活动，求职者可以在这些活动中与企业直接互动，增加面试机会。拉勾网的社区也会分享一些互联网行业面试的经验和技巧，例如如何应对互联网企业的技术面试、产品面试等，求职者可以借鉴这些经验来提升自己的面试表现。

十、脉脉

脉脉是一款聚焦于职场人脉拓展和招聘求职的APP。在面试方面，它的独特之处在于求职者可以通过人脉关系更好地了解目标企业的内部情况，例如公司的组织架构、团队氛围等，这些信息对于面试来说是非常有价值的。脉脉上也有很多企业直接发布招聘信息并进行面试流程安排。同时，求职者可以在脉脉上展示自己的职业经历、项目经验等信息，吸引企业的关注，增加获得面试邀请的机会。