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菲尼克斯

菲尼克斯

人员规模 200+
所处行业 工业制造
菲尼克斯:看全球隐形冠军如何实现业财一体化的费控管理
菲尼克斯中国成功地通过引入先进的财务管理系统,不仅优化了预算管理流程,还提高了财务工作效率和员工报销体验。这一转型不仅体现了菲尼克斯在财务管理上的数字化和创新,也增强了公司整体的运营效率和成本控制能力。

公司简介:

德国菲尼克斯,作为电气连接件全球市场的领军企业,拥有近百年历史。菲尼克斯中国,作为其全资子公司,自1993年进入中国市场,已成为菲尼克斯电气集团在全球范围内的竞争力中心。公司员工超过2000人,拥有6家子公司和多个办事处及分销机构,致力于为工业领域提供顶级产品和服务。

财务转型的挑战与需求:

作为德国工业4.0的引领企业,菲尼克斯致力于在财务数字化领域实现转型。面对的挑战包括:

缺乏统一的预算管理系统,需要实现事前和事中的费用管控,降低管理风险。

财务报表手工编制,需提高报表时效性,以便业务管理层实时进行管控。

对于项目类预算,需要实施事前费用控制和事后实时归集。

解决方案与使用效果:

菲尼克斯通过引入创新的财务管理工具,大幅提升了财务和预算管理效率:

员工前端改善:

自助预定机票和酒店提升工作效率。

利用信用付和智能发票扫描功能,显著提高报销效率。

通过创新的积分管理,实现公司成本控制和效率提升。

财务后端优化:

实现全流程费用管理和全面预算控制。

与SAP系统无缝集成,提高财务会计人员工作效率。

总结:

菲尼克斯中国成功地通过引入先进的财务管理系统,不仅优化了预算管理流程,还提高了财务工作效率和员工报销体验。这一转型不仅体现了菲尼克斯在财务管理上的数字化和创新,也增强了公司整体的运营效率和成本控制能力。

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